汉中职院工作信息

第9期

汉中职业技术学院                              　 2017年5月3日

汉中职院优化育人“五步走”

汉中职院坚持“五步走”，实施“12234”工程，即一个中心、两支队伍、两个底线、三大群体、四个平台，全面提升育人水平。

围绕“一个中心”推进全方位育人理念。紧紧围绕培养高素质技能型人才这一目标，以省级示范院校建设为统揽，全面落实学生工作院、系、班三级考核制度，以制度建设为保障，队伍建设为基础，学风建设为重点，主题教育实践活动为载体，学生基础文明教育为切入点, 抓好安全责任及保障措施落实，推进大学生创新创业教育工作，以精细化管理为目标，规范工作流程、细化工作要求，全面提升学生管理工作整体水平。

抓好“两支队伍”夯实学生管理基础。一是加强班主任、辅导员队伍建设。积极选派辅导员参加全省骨干培训班，举办首届辅导员职业能力大赛。2016年10月通过了省委高教工委专家组对辅导员队伍建设、学生心理健康教育工作和共青团工作的专项检查调研。二是抓好学生干部队伍建设。严格选拔学生会干部，加强学生干部“三自”教育，规范学生会组织机构，完善学生干部培训、管理、考核制度。

守好“两个底线”维护校园安全稳定。一是确保学生群体的安全稳定。开展法制安全教育活动, 加强普法教育和校规校纪教育，举行消防安全教育和消防演练，注重安全隐患排查和公寓安全巡查，加强公寓门禁管理，坚持安全工作人人、时时、事事、处处讲。二是注重学生的心理健康教育。开展心理健康教育理论学习、工作研究、经验总结，举办“大学生恋爱与性心理健康教育”“悦纳自我，拥抱他人”等专题讲座、主题活动和班团会，组织2016级3200余名新生开展心理测评，三位专业教师轮岗值班开展心理健康预约、咨询、会谈及回访，引导学生形成阳光心态，快乐生活学习。

关注“三大群体”提升学生管理效能。一是树立先进典型群体。评优推优，树立典型，2015—2016学年度评选表彰了“先进集体”28个、“先进个人”674名，倡导“好学力行，敬业乐群”的校园主流。二是扶助贫困学生群体。从2014年开始，连续三年对381名移民搬迁户子女实行免学费、住宿费学历教育，并认真开展奖、助、贷、补、免工作。2016年评定各类奖学金412人次、助学金5998人次435万元，办理生源地信用助学贷款711人次、各类学费补偿代偿14人次20万元、家庭困难学生学费减免2119人次175万元。三是帮教违纪学生群体。本着“以人为本，德育为先”原则，对重点违纪学生指定帮教老师、建立帮教档案，促进违纪学生教育转化，推动班风优良、学风、校风形成。

建好“四个平台”提升学生管理服务水平。一是建好学生工作动态交流平台。编发一月一刊的《学工动态》，坚持学生工作例会制度。二是建好校园文化活动展示平台。举办校园文化艺术节，开展社团展演、示范创建、才艺展示、征文评选等活动。三是建好服务青年新媒体平台。运用网站、微博、QQ群、微信公众平台等新媒体，创新拓展服务方式，传递正能量。四是建好创新创业实践平台。响应“大众创业、万众创新”号召，鼓励大学生创新创业，开展第二届大学生创新大赛，组织学生参加汉中市首届大学生创新创业大赛、陕西省大学生创新创意训练营及优秀作品成果展、全国第二届“互联网+”大学生创新创业大赛等系列活动。（学生处 纪建华）